第3種特別加入保険料率

 

 

保険料率の決め方（理屈）

ポイント　国内の類似事業の災害率などを参考に決める

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✔ 具体的に考慮するもの

• 業務災害の発生率
• 複数業務要因災害
• 通勤災害
• 社会復帰促進等事業の内容

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まとめると　「リスク＋制度コスト」を見て決める

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さらに重要なルール（財政均衡）

核心　保険財政がバランスするように設定すること

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意味

• 安すぎる → 赤字になる
• 高すぎる → 不公平

➡ 適正水準にする必要あり

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これは　第2種（自営業など）と共通ルール

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でも現実はどうか

現在は　一律 1000分の3（＝0.3%）

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ポイント

• 事業の種類関係なし
• 全員同じ

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なぜ一律なのか（理解）

理由

• 海外はリスクの把握が難しい
• 個別に細かく設定できない

➡ シンプルに一律

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まとめ

 

✔ 定義

海外派遣者の特別加入の保険料率

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✔ 決定基準

災害率＋制度費用＋財政均衡

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✔ 現在の率

1000分の3（0.3％）

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ポイント

よくある誤り

• ❌ 事業ごとに料率が違う
  → 一律
• ❌ 国内の労災率をそのまま使う
  → 参考にするだけ
• ❌ 財政均衡の規定はない
  → ある（重要）

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一発暗記

「海外派遣＝第3種＝一律0.3％」